1月21日，k1体育集团司法事务部组织召开了2021年度法务条线会议
。k1体育集团副总经理栾文敬、司法事务部全员及所属企业司法事务分管辅导参与了本次会议
。

会上，各企业就2021年的整体法务工作及2022年度的工作打算进行了总结汇报
。集团公司法务部携带与会人员共同进建了《司法事务治理法子》
。栾文敬深刻总结了集团公司及各权属企业法务工作的经验，铺排部署了2022年法务沉点工作工作
。

萦绕k1体育集团2022年度法务沉点工作，栾文敬提出了四点要求：一是各企业要强化诉讼治理，做好诉前防控，诉中处置，诉后追偿的全方位应诉工作
。同时，要萦绕集团公司的清欠工作，集中精力以司法伎俩进行算帐，争取诉讼效益；二是加大合同治理力度，合同治理作为司法事务的沉要
？，要严格落实合同治理，做好会签、评审、推广等全过程动态跟踪，把握合同推广实时进展情况，做好合同履约异常风险防备；三是推动法务合规治理，加强司法事务造度建设、企业规章造度合法性审查、规范法人治理、产权治理等各项工作，为公司合规合法运营提供有力保险；四是加大法务培训力度，各企业该当有针对性地组织内部培训，精选、优选培训课题，加强培训力度、场次及覆盖面
。强化法务梯队建设，器沉综合法务人才的造就，激励考证，建设高素质专业法务行列
。

会议强调，各企业辅导干部要做好表率，提升专业素养、敢于担任责任，确保在2022年度法务治理工作中交出一份合格答卷，为k1体育集团高质量发展保驾护航
。